2025年上半年纪检监察工作总结：以监督执纪筑牢清廉防线，助力高质量发展新征程

　　一、上半年工作情况

　　（一）强化担当，坚决践行“两个维护”

　　一是旗帜鲜明讲。我们始终将建设作为纪检监察工作的核心引领，着力增强全面从严治自觉，牢牢把握正确方向。在工作中，我们始终把属性作为第一属性，坚决维护权威和集中统一领导，坚持以为指导，深入贯彻关于的自我革命重要思想。面对复杂问题，我们时刻保持头脑清醒，围绕滨海烟草现代化建设大局，充分发挥监督保障执行、促进完善发展作用，坚定不移当好“两个确立”忠诚拥护者、“两个维护”示范引领者。严格落实重大事项请示报告制度，区局组加强对纪检工作的领导、管理和监督，定期听取审议纪检组工作报告，强化对风政建设和反腐败斗争形势任务的分析研判；深化与市局处室上下贯通，形成监督合力，确保各项工作沿着正确的方向推进。

　　二是围绕“两个维护”强化监督。我们聚焦重大决策部署的贯彻落实，将监督融入日常、抓在经常。通过建立健全监督机制，加强对各级组织和员干部的监督，确保其在思想上、上、行动上同保持高度一致。我们深入基层、深入一线，对贯彻落实情况进行实地检查，及时发现和纠正偏差，确保各项决策部署落地生根。同时，我们注重加强对内生活的监督，严肃查处违反纪律和规矩的行为，维护良好的生态。通过一系列举措，我们切实增强了监督的针对性和实效性，为推动高质量发展提供了坚强的保障。

　　三是推动“四责协同”落实落细。我们积极推动主体责任、监督责任、第一责任人责任和班子成员“一岗双责”协同发力，形成齐抓共管的工作格局。通过建立健全责任清单、定期会商、情况通报等工作机制，明确各方职责，压实责任链条，确保责任落实到位。我们加强对责任落实情况的监督检查，对落实不力的严肃问责，倒逼责任落实。同时，我们注重发挥监督责任，通过精准监督、有效监督，推动主体责任落实，形成责任落实的闭环，为全面从严治提供了有力支撑。

　　（二）前移监督关口，着力提升监督工作质效

　　一是不断深化“大监督”格局建设。我们积极探索创新监督方式方法，着力构建“大监督”格局。通过整合监督力量，加强与组织、人事、审计等部门的协作配合，形成监督合力，提升监督效能。我们建立健全信息共享、线索移送、联合检查等工作机制，打破部门壁垒，实现监督资源的优化配置。同时，我们注重发挥群众监督作用，拓宽监督渠道，广泛听取群众意见，及时发现和解决群众身边的腐败和问题。通过一系列举措，我们切实增强了监督的协同性和有效性，为推动高质量发展提供了有力保障。

　　二是紧盯“关键少数”，加强对“一把手”和班子成员监督管理。我们深刻认识到“关键少数”在全面从严治中的重要地位和作用，将加强对“一把手”和班子成员的监督作为重点任务。严格执行领导干部个人有关事项报告、干部离职后从业行为管理等制度规定，深入排查领导干部配偶、子女及其配偶经商办企业行为，确保其洁从政。同时，我们注重加强年轻干部的监督管理，开展好任前政谈话，为青年干部系好任职“第一粒扣子”，引导其扣好人生第一粒扣子，走好洁从政之路。

　　三是坚持开展日常监督。我们注重将监督融入日常工作中，通过日常监督发现问题、纠正偏差。重点关注一线部门、一线岗位，加大对员工的教育管理监督力度，纪检部门联合基层服务站通过深入开展座谈、走访辖区市场等形式深入了解干部职工有无吃拿卡要、违规办证现象，常态化开展洁从业教育，推动干部职工严守纪律规矩。深入开展内部审计“回头看”工作，采取定期督办、实地督查等形式持续跟踪问效，切实把内部审计成效转化为工作效能，增强监督工作协同性和有效性。

　　四是拓展“八小时”内外监督深度。我们认识到“八小时以外”的监督同样重要，通过多种方式拓展监督深度。推进“清家风”建设，对各部门“八小时以外”监督执行情况持续跟踪问效，深入了解各部门开展员工监督的具体情况，对发现的苗头性、倾向性问题及时谈话提醒，充分发挥“八小时外”监督作用。引导员工家属当好“内助”，督促员干部成为良好家风的践行者，增强抵御被“围猎”和“腐化”的风险能力，从家庭层面筑牢洁防线。

　　（三）一体推进不敢腐、不能腐、不想腐

　　一是增强不敢腐的震慑。我们始终保持正视问题的勇气和刀刃向内的坚定，坚持重遏制、强高压、长震慑。充分利用警示教育发人深省、触人心弦的特点，通过专题培训、科务会议、支部学等形式载体通报典型案例，深化以案说纪、以案说法、以案说责，将纪律规定宣贯到一线，引导员工自觉在制度框架内做事，筑牢清正洁防线。通过一系列举措，我们切实增强了不敢腐的震慑力，让员干部心有所畏、行有所止。

　　二是扎牢不能腐的笼子。我们聚焦重点领域、关键环节，结合日常督查、审计监督、审查调查等发现的典型问题，重新排查潜在风险点，制定防控措施，完善防控制度，有效加强对权力运行的监督管理。持续防范采购领域洁风险，深化相关管理办法，开展项目督查月度跟进，对采购项目实行闭环监督管理。以制度督办强化制度权威，形成《制度督办要点清单》，组建督查小组对内控制度的要点逐条督办，做好制度“废改立释”，推动各项制度落实同向发力、形成合力、系统施治。通过扎牢制度的笼子，我们从源头上防止腐败问题的发生。

　　三是强化不想腐的自觉。我们充分发挥新时代洁文化的教育、引领、浸润作用，丰富创新洁文化载体。通过更新洁文化宣传专栏、观看政警示教育片、将关于的自我革命的重要思想精神层层传递，打造洁文化品牌。通过定期开展全员洁从业教育、对新任命干部开展任前集体政谈话、对退休干部提出洁要求等形式，教育引导员工强化纪律意识和规矩意识，把洁理念根植到员工心里，从源头上扎牢思想的“篱笆”。坚持以身边事教育身边人，督促相关部门开展警示教育，受教育对象覆盖广泛。通过强化不想腐的自觉，我们从思想上筑牢洁防线，让员干部不想腐、不愿腐。

　　（四）持之以恒纠治“四风”，强化纪律建设

　　一是坚决防止享乐主义、奢靡之风反弹回潮。我们认真贯彻落实规定及其实施细则精神，严格执行公务接待、公务用车等方面制度规定，坚决反对特权思想和特权现象。制定并落实区局“惯过紧日子”厉行节约反对浪费措施，切实做到厉行节约、反对浪费。紧盯元春、端午等易发多发“四风”问题的重要节点，常态化坚持政值班机制，与后勤保障部门开展座谈，严肃查处“吃公函”“吃食堂”“吃老板”等隐形变异的违规吃喝现象，深化节前警示教育，强化区局节假日“十个严禁”教育，守牢遵纪守法的底线。今年以来开展洁警示教育多次，观看警示教育片多部，受教育人数众多。通过一系列举措，我们切实防止了享乐主义、奢靡之风的反弹回潮，营造了风清气正的节日氛围。

　　二是深入整治形式主义、官僚主义。我们紧盯不作为、乱作为、慢作为等突出表现，坚决避免对上级文件简单照抄照搬、上下一般粗现象，推动员干部戒虚向实、真抓实干。做深做实精文减会，每周统计机关各部门工作计划，加强各类会议优化整合，统筹安排公务用车事项，扎实做好会前酝酿，提高会议质效，把精文减会的效果转变为贯彻落实的动能。通过整治形式主义、官僚主义，我们切实减轻了基层负担，提高了工作效率，推动了各项工作落实。

　　（五）着力提升履职能力，锻造素质过硬纪检干部队伍

　　一是突出建设，扛牢责任。我们始终把理论学放在首位，认真参加纪学教育，不断提高自身性觉悟。贯彻落实专兼职纪检干部学培训长效机制，及时学全面从严治工作的新思想和新论断，筑牢对绝对忠诚的品格。通过加强建设，我们切实增强了纪检干部的责任感和使命感，为履行好职责使命提供了坚强的保障。

　　二是严格履责尽责，提升能力本领。我们注重加强纪检干部的业务培训，通过双向交流学、参加上级培训、开展内部研讨等方式，不断提升纪检干部的业务能力和水平。同时，我们注重实践锻炼，让纪检干部在实践中增长才干、积累经验。通过严格履责尽责，我们切实提升了纪检干部的能力本领，为做好纪检监察工作提供了有力支撑。

　　三是知纪明纪守纪，严格自我约束。我们始终牢记打铁必须自身硬的要求，严格遵守纪律规矩，自觉接受监督约束。通过开展警示教育、政谈话等方式，增强纪检干部的洁自律意识，确保自身正、自身硬。通过严格自我约束，我们切实打造了一支忠诚干净担当的纪检干部队伍，为推动纪检监察工作高质量发展提供了坚强保障。

　　二、下半年工作重点

　　（一）持续在提升监督工作质效上下功夫

　　我们将进一步深化“大监督”格局建设，整合监督力量，加强协作配合，形成监督合力。加强对重点领域、关键环节的监督，精准发现问题、及时纠正偏差。持续拓展“八小时”内外监督深度，加强对员干部的全方位监督，确保其洁从政。同时，我们将注重监督成果的运用，通过监督发现问题、推动整改、完善制度，提升监督工作质效，为推动高质量发展提供有力保障。

　　（二）持续在深化纪律建设上下功夫

　　我们将持之以恒纠治“四风”，坚决防止享乐主义、奢靡之风反弹回潮，深入整治形式主义、官僚主义。通过加强教育引导、严格监督检查、严肃执纪问责等方式，推动员干部转变、真抓实干。同时，我们将注重从制度层面加强建设，建立健全长效机制，确保建设常态化、长效化，为推动高质量发展营造风清气正的良好环境。

　　（三）持续在加强洁文化建设上下功夫

　　我们将进一步丰富创新洁文化载体，通过多种方式传播洁文化，营造浓厚的洁氛围。注重从思想上筑牢洁防线，通过开展洁教育、警示教育等活动，引导员干部强化纪律意识和规矩意识，自觉抵制腐败。同时，我们将注重发挥洁文化的引领作用，通过打造洁文化品牌，推动洁文化建设与企业文化建设深度融合，为推动高质量发展提供强大的精神动力。

　　（四）持续在提升纪检干部能力上下功夫

　　我们将进一步加强纪检干部的教育培训，通过多种方式提升纪检干部的业务能力和水平。注重实践锻炼，让纪检干部在实践中增长才干、积累经验。同时，我们将注重加强纪检干部的建设，通过严格自律、接受监督等方式，确保纪检干部自身正、自身硬。通过持续提升纪检干部能力，我们将切实打造一支忠诚干净担当的纪检干部队伍，为推动纪检监察工作高质量发展提供坚强保障。

　　在今后的工作中，我们将继续坚持以为指导，深入贯彻关于的自我革命重要思想，认真落实三次全会及、第二次政工作会议会议精神，持续用力正风肃纪，深化整改整治，纵深推进全面从严治，为高质量发展和现代化建设提供坚强保障。我们将以更加坚定的决心、更加有力的措施、更加务实的，扎实推进纪检监察各项工作，为推动高质量发展贡献纪检力量。