《2025年落实党风廉政建设责任制工作要点》
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关键词:责任制,党风廉政建设,工作要点,落实
2025年落实风政建设责任制工作要点
2025年,风政建设的总要求是:坚持以为指导,深学笃行的、二十届三中全会精神,紧紧围绕风政建设和反腐败斗争重点任务,筑牢拒腐防变思想防线,排查风险和隐患,强化责任落实和责任追究,维护好内生态,为经济社会高质量发展提供坚实的组织纪律保障。
一、履行主体责任,认真抓好风政责任制的落实
1.构建主体明晰、责任明确、有机衔接的责任体系。根据全局风政建设的总体部署,签订风政建设责任书,进一步健全完善风政建设责任分解、落实、考核和责任追究体系,做好领导班子和班子成员年度或届满考核实行述德述职述报告,按照“谁主管、谁负责”的要求,强化考核和问责制,落实责任追究制,使政责任进一步深入到各个岗位上,形成一级抓一级、层层抓落实的工作机制。增强领导班子意识,纪律意识和大局意识,进一步提高执政能力和服务水平。
2.全面排查本单位政风险点。重视政工作调研,加强明察暗访,及时研判政形势和存在的突出问题和政隐患,加强本单位政信息员队伍建设,强化监督检查力度,将问题消灭在萌芽状态,增强拒腐防变能力,营造不能腐、不敢腐、不想腐的氛围,筑牢反腐倡防线。
二、坚持教育为先,认真抓好政教育
3.深入学贯彻的和二十届三中全会精神。深入学贯彻的和二十届三中全会精神,把报告和二十届三中全会《决定》作为学重点。扎实制定员学计划,进一步学系列重要讲话精神、《中国纪律处分条例》,把纪律建设摆在突出位置,方式上注重学,坚持正面教育为主,引导员守住为人、做事的基准和底线。
4.落实“六项纪律”和“四种形态”。践行“四种形态”,坚持问题意识,突出问题导向,强化纪律思维,用纪律标尺衡量员、干部行为,解决“慎初”、“慎小”的问题。教育引导员、干部按照“四讲四有”的标准,对标“六项纪律”,自警自省,遵规守纪,既见思想,更见行动,努力做合格员。
5.加强理想信念教育和警示教育。以社会主义核心价值体系为引领,继续深入开展好理想信念、性风纪道德教育,组织学政教育读本、开展专题教育活动、制作政宣传栏等方式,深入开展示范教育、警示教育和岗位政教育,尤其是针对重点领域和关键环节,加大政宣教力度。把培育洁价值理念贯穿于人才培养和员干部管理和使用的全过程。
6.精心组织,确保教育效果。完善支部理论中心组学政内容制度,每半年至少安排一次反腐倡专题学。召开一次反腐倡的组织生活会,对性进行定性分析;召开全体人员洁诚信教育座谈会,进行洁诚信教育;举行两次政教育和警示活动,增强教育效果;开展政文化征文活动,加强政文化研究。
三、强化内监督,推进务信息公开
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